Asociado/a de Monitoreo y Evaluación - Panama, Panamá - United Nations Development Programme (UNDP)

Lorenzo González

Publicado por:

Lorenzo González

Reclutador de beBee


Descripción

Job Identification

  • 14830

Locations

  • Panama City, Panama
    Posting Date
  • 11/24/2023, 08:06 AM
  • 12/08/2023, 10:59 PM

Job Schedule

  • Full time

Agency

  • UNDP

Grade

  • NPSA7

Vacancy Type

  • National Personnel Service Agreement

Practice Area

  • Inclusive Growth

Bureau

  • Regional Bureau for Latin America and the Caribbean

Contract Duration

  • 1 Year

Education & Work Experience

  • Bachelor's Degree 4 year(s) experience OR High School certificate
  • 7 year(s) experience

Other Criteria

  • Licenciatura en Economía, requiere 4 años de experiência. Para estudios secundarios finalizados, se requieren 7 años de experiência

Required Languages

  • Español

Desired Languages

  • Nível básico del idioma inglés es requerido

Vacancy Timeline

  • 2 Weeks

Mobility required/no mobility
- no mobility required


Background

Diversity, Equity and Inclusion are core principles at


UNDP:

we value diversity as an expression of the multiplicity of nations and cultures where we operate, we foster inclusion as a way of ensuring all personnel are empowered to contribute to our mission, and we ensure equity and fairness in all our actions.

Taking a 'leave no one behind' approach to our diversity efforts means increasing representation of underserved populations. People who identify as belonging to marginalized or excluded populations are strongly encouraged to apply. Learn more about working at UNDP including our values and


inspiring stories.

Descripción de la oficina/unidad/proyecto
En concordancia con el Plan Estratégico Nacional con visión de Estado - Panamá 2030 (PEN 2030), el Plan Estratégico de Gobierno plantea lo siguiente, en el pilar estratégico

El Buen Gobierno:
"El Presupuesto del Estado requiere de cambios importantes en su estructuración y seguimiento. La elaboración y la administración presupuestaria deben hacerse para cumplir metas cuantificables, que surjan de planes y programas sectoriales y regionales, muy bien coordinados institucionalmente. Esto facilitaría ligar el gasto público a los programas de desarrollo económico y social".

Entre las principales tareas presentadas en el Plan Estratégico de Gobierno para mejorar el uso de los recursos públicos, están:

  • Incrementar la calidad, eficacia y eficiencia del gasto público para mejorar la relación costo-beneficio social y, por ende, mejorar la condición de vida de los panameños y las panameñas.
  • Publicar las cifras de ejecución presupuestaria de manera oportuna y transparente.
  • Incrementar el nível de inversión pública en las provincias y comarcas.


Con la finalidad de concretar estas tareas y lograr contar con Instituciones públicas que mejoran la calidad y la eficacia de las políticas públicas y su gestión se orienta a resultados, la Dirección de Presupuesto de la Nación (DIPRENA) del Ministerio de Economía y Finanzas (MEF) ha iniciado un proceso de transformación de la gestión pública, partiendo con la mejora en la distribución de los ingresos, a través de la implementación de la Gestión basada en Resultados.

Con esto se impulsa la modernización de la gestión del Presupuesto General del Estado, pasando de una gestión tradicional anual a una gestión de planificación plurianual de las metas, estableciendo estructuras programáticas e indicadores de desempeño del gasto público orientados a resultados, con el fin de que se pueda medir la eficiencia y eficacia de las políticas públicas, así como corregir acciones, con el objeto de lograr las principales metas nacionales, en beneficio de los ciudadanos y las ciudadanas de la República de Panamá.


Este enfoque permitirá focalizar los recursos hacia las personas más vulnerables de la sociedad, permitiéndoles el acceso a los recursos públicos, teniendo siempre presente no dejar a nadie atrás.


Mediante la ejecución del proyecto "
_Gestión basada en Resultados: Cerrando brechas con eficiencia y transparencia_", con el Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD), se pretende alcanzar resultados relacionados a la mejora de la gestión del presupuesto público, estableciendo el marco normativo y legal que ampare el enfoque por resultados, así como se buscará el fortalecimiento de capacidades y actualización de conocimientos del personal con funciones directas en la formulación, ejecución y monitoreo del Presupuesto General del Estado, así como la implementación de las herramientas tecnológicas que permitan la aplicación de este nuevo enfoque y a su vez, sensibilizar a la ciudadanía en general, sobre el nuevo enfoque basado en Resultados, con miras a gestionar las inversiones y gastos públicos de una manera eficiente y eficaz, beneficiando a la ciudadanía residente en el territorio panameño.

Por ello, la conformación del equipo tiene como tarea, la integración de un/a Asociado/a de Monitoreo y Evaluación para la Unidad Coordina

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