Fernando García
Recursos Humanos
Acerca de Fernando García:
Psicólogo, Magister en Administración de Empresas con Énfasis en Recursos Humanos, experiencia de más de 14 años en los subprocesos del área (planilla, administración de personal, capacitación, reclutamiento y selección), dominio del idioma inglés y la legislación laboral panameña, altamente enfocado en planeación estratégica, toma de decisiones, resolución de conflictos, negociación, comunicación efectiva y en el manejo y desarrollo de equipos de alto desempeño y líderes organizacionales. Capacidad para el manejo de sindicatos y distintos softwares de Recursos Humanos (Workday, Manage to Win, Taleo, etc.).
Experiencia
Psicólogo, Magister en Administración de Empresas con Énfasis en Recursos Humanos, experiencia de más de 14 años en los subprocesos del área (planilla, administración de personal, capacitación, reclutamiento y selección), dominio del idioma inglés y la legislación laboral panameña, altamente enfocado en planeación estratégica, toma de decisiones, resolución de conflictos, negociación, comunicación efectiva y en el manejo y desarrollo de equipos de alto desempeño y líderes organizacionales. Capacidad para el manejo de sindicatos y distintos softwares de Recursos Humanos (Workday, Manage to Win, Taleo, etc.).
Educación
Psicólogo de profesión, con Maestría en Administración de Empresas con Énfasis en Recursos Humanos.
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